最能引起人们共鸣的,莫过于‘感同身受’这四个字了。
这其中尤其以苦闷更能让人有同病相怜的感觉。
尤其像是‘你们老板也不做人啊’这一类的话语更是能瞬间就拉近人与人之间的距离。
不仅是现代社畜，对忍者们来说也同样有效。
确实忍者什么都能做，忍者总是吃苦耐劳且无怨无悔。但这并不代表忍者就不会疲惫和抓狂。
尤其在领导三天两头的在原本就很苛刻的条件下提更苛刻的新需求,还不停的变更原有要求的情况下。就连那些原本带着一肚子气被请来，而刻意提了不少苛刻施工要求的设计师和工匠们都开始内疚了。
他们一开始提这些只是想出出气罢了,万万没想到这些影和高层会这么不做人,把原本就困难的要求硬生生再拔高了难度。
从原本只是困难的程度硬生生变成了地狱难度。什么五彩斑斓的黑,五彩斑斓的白，那都太小儿科了。
忍者们怎么能这么简单呢？
至少也得原地有彩虹才行。
那一个个要求,看的设计师和工匠们头皮发麻。
这也太苦了。
原来忍者们的日子过的这么艰辛的么？这么离谱的要求都应下来。
要是普通工人,肯定早就大喊着‘不可能’就不干了。然而这些忍者虽然表情不好，但在‘这是村里交付的任务’的前提下,却没有一个罢工的。
——忍者的日子，也不怎么好啊。
他们不由发出了这样的感慨。
到后面工作的时候，态度也变得温和了许多。还会想办法在不改变原本要达到的效果的前提下，帮他们减少工作难度。没办法，看着忍者们这么难，他们良心过意不去。毕竟他们只是想稍稍出一口气,而不是真想让忍者们死。
结果本应该是工作地狱一样的职场氛围，反而微妙的多了几分平和与温情。就连原本剑拔弩张，见了面都要冷哼一声转过头的对立表现也不知何时消失的无影无踪。
脑海里塞满了不可能的任务的时候,哪儿还有心思去在意无关紧要的人,做这些无关紧要的小动作呢？别说针锋相对了,
带队忍者们之间没了矛盾,下面的忍者们自然更放松——工作已经很苦了，哪儿还有力气去跟其他的忍者较真。
反正也打杀不起来，为什么不对自己好一点呢？
有那个时间,还不如下工之后去吃点好的喝上两杯。
多喝是不可能多喝的，要是因为喝多了耽误了工作进度，甚至于影响了忍村的形象，那真的是要被上级手撕了的。
有这样想法的忍者多了，周围的几个餐馆的生意自然就红火了起来。而来到这里的人们表现得也都很平静友善。
没有了敌对和厮杀。坐在餐馆里的这些来自五湖四海的忍者们就算带着不同的护额，身份也没有太大的区别，都只是一些可怜的，被自己领导压榨的可怜劳工罢了。
因此他们不仅不敌对，还对彼此都多了几分宽容和友善。
偶尔对视一眼，也都十分的理解。
‘你们领导也改需求了啊？’
‘别提了，都是泪。’
‘害，谁不是呢，赶紧多吃点填饱肚子，等会儿还要去值班呢。’
再这样同病相怜的经历下，人们难免有了交流。
虽然不方便说忍村里的事情，但就事论事，抱怨几句领导还是可以的。再不然，也可以稍微就工程技术方面交流一下心得。
有些工作用土遁做不到，用风遁或者水遁就轻松得多。单一忍术不方便的，用几种忍术混合到一起就可以顺利解决。这些像是小技巧一样的东西，因为并不涉及到机密也没什么杀伤力，所以大家都会愿意就这种问题聊上几句。
万一哪天自己遇到问题，就能从这些人口中得到解决呢？这都是说不准的事情不是么。
一来二去，这些来自不同忍村的人之间还有了那么一点可以说是‘交情’的感情。
这交情究竟是真情实感还是单纯的吐吐苦水的塑料还不好说，但这些来自不同忍村的忍者，确实在这一刻能够‘理解’对方了。
偶尔还会出现‘能帮一把就帮一把吧，大家都不容易’或者‘给XXX留一份饭吧，我下班的时候看到他被临时抓去做工了，估计很晚才能来’这样的话语。看得出忍者们还不太习惯这样对别村忍者的温和，但话，确实是说出来了。
不仅店老板挺惊讶的。
就连偶尔出来的纲手和自来也，也都不同程度的吃惊。
“我真没想到，不同忍村的忍者竟然能这么和平的坐在一起吃饭。”
纲手看着斜前方拼桌的岩忍和雾忍，还有另外一边在一起商讨着某种工程应该用什么技术完成的砂忍和云忍，差点就没忍住抬手揉眼。
忍者们在外面任务的时候也难免会跟其他忍村的忍者遇到，但大多时候都会主动选择避开，哪怕不得不在同一空间下，也会极为谨慎警惕。
毕竟谁也不知道对方会不会阻碍自己任务。甚至干脆就是自己这次任务的敌手。就算是因为任务需要而要合作的时候，忍者们也都会自觉的留个心眼，警惕对